班主任事迹

班主任事迹(15篇)

在日常生活或是工作学习中，大家都写过事迹吧，从先进对象的形成和内涵上来分，事迹可分为在一个较长时间内形成的先进事迹的材料和在一时因突发事件而产生的先进事迹的材料。一般事迹是怎么起草的呢？以下是小编收集整理的班主任事迹，仅供参考，大家一起来看看吧。

xxx老师在xx学校任教已经有14年了。20xx年，她开始担任班主任，9年来，她始终践行着一个理念，那就是：以关爱温暖每个学生，做一个有温度的班主任；用激励成就每个学生，做一个智慧型的班主任。建立一个好班级，成就一群好孩子，收获一份家长信任的幸福。

优秀的老师才能教出优秀的学生

xxx老师从走上工作岗位的第一天开始就坚守课堂，立志做到“学高为师，身正为范”。在课堂教学中注重自身学科专业素质的提升。课堂以“学生为本”，坚持每课必备，每课必反思！

在14年的教学中，她有赛必参，先后荣获了多次区级市级优秀课例。在担任班主任兼任年级组长的第3年，她第一次参加了班主任专业能力大赛，一路过关斩将，从区第一、市第一，最后代表广州市参加省赛，荣获了单项第一、综合二等奖的好成绩！教育教学的优秀帮助她建立学科自信，又从而建立了带班的自信，她要将她的这份自信带给孩子们！

在xx的14年里，她所带的班级总是由接手的弱势班级成为年级的强班。英语成绩稳居第一，学科综合成绩名列年级前茅。成绩的进步带动了学生的自信。学生参加各科比赛，获奖层出不穷。姚景元荣获20xx年全国“航海模型”比赛二等奖。陈雨桐、黄梓淇荣获20xx年广州市舞蹈比赛一等奖；何茵茵、郭俊言、游玮祺等荣获20xx年广州市合唱比赛二等奖；郑舒泽荣获20xx年广州市“一拼到底”英语比赛二等奖，温仄平、麦希琳、汪李安妮荣获三等奖；莫许航、舒思雅荣获20xx年海珠区书法比赛一等奖。

“每天进步一点点，进步就是优秀”成为学生们心中的鞭策与目标。

班级应该是学生值得夸耀的地方

班级管理无小事。xxx老师注重学生的心理和生理特点，不管遇到什么问题，都会及时沟通，及时处理，及时反馈。与学生的沟通遵循“共情、共理、共进”的原则，让学生经历“寻找问题——感同身受——解决问题——自我领悟”的过程，因此，学生称她是严师也是慈母。各科老师也反映她的班级课堂纪律好，环境卫生好，学生积极向上，并且自信，班干部团队的自主自治能力强。

她还引导班长挑选自己的管理团队，以流动红旗和示范班为目标契机，促进自主管理。安妮班长曾受邀同级其他班主任邀请做团队管理经验分享。班级有4名学生担任大队委的干部。其中，何茵茵荣获20xx年海珠区优秀少先队员并参加海珠区大队长的专业培训。班级多次获得“流动红旗”“示范班”的荣誉，并在20xx年荣获“海珠区第二届班级文化建设示范班”称号。

善教者使人记其智

作为班级管理的主导者，如何让学生浸润其中并终生受益，班主任的智慧是决定因素。从制度管理到人文管理到形成班级文化是班主任带班智慧最重要的体现。而xxx的班不仅要形成学习的文化，更多的依托班级特色来构建班级自信文化！

她注重班级学生思维能力，特别是思辨能力的培养。通过系列班级特色活动激发学生思维能力。比如“好习惯系列”“成长系列”“英语思维训练系列”“班级辩论赛”等。学生表达能力强，思维活跃，是各科老师上公开课和展示课首选班级。

就连班上那个“特殊”的小小同学，她的妈妈告诉xxx：“贺老师，咱们小小在考试前都会说她的英语一定能考得很好！”大家说：“一说到xxx带的班，想到的就是这是一个学生德艺双馨、自信大方的班级。”

家长满意度百分百

在家长的眼中，xxx是一个理性的班主任。她清楚自己的角色定位，与家长的沟通往往建立在“共建——共管——共情——共育”的基础之上。在对一些问题处理的沟通过程中，既让家长感受到班主任老师的良苦用心，也能收获到家庭教育的方法与策略。

每周一封家长信，xxx坚持了多年；每月针对学生近期状况给家长发信息逐个反馈。通过这些途径，家长能清晰地了解班级和孩子的情况，并且与孩子一起学习成长。贺老师还坚持有序开展班级的亲子活动、学科活动，有效推动家委会在班级工作中的作用。

在集团每年组织的“家长满意度调查”中，作为班主任，贺老师100%获得家长对其工作的认可。每当学生小学毕业时，家长都会问这样一句话：“贺老师，初中还是您教吗？如果是，我们就放心了。”

参加名班主任工作室

因为有成熟的经验和专业比赛的经历，xxx更xx能为年轻班主任的专业成长贡献自己微薄之力。她加入了广州市名班主任工作室，并成为工作室的主要骨干，成为参与两项省级课题《通过多元家校合作提高小学生自主管理能力的研究》《初中家长会课程化实施的实践研究》的中坚力量，并多次在学校和学部以及区里做班主任培训讲座。

班主任成长之路不仅要有爱，有智慧，更需要一份干事创业的激情。因为她们不是种一棵树，而是在培育人，培育一代代德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索！

1998年，我怀揣梦想来到宁围这块土地上，和很多同龄人一样在这儿完成了人生的两件大事——结婚生孩子，十年来，我一向默默无闻地做着班主任工作，全心全意地带好每一届学生。当昔日的学生从四面八方用不同的方式向我表达感激之情的时候，我体会到了做一名班主任特有的幸福感。

一、精耕细作，精细管理

在多年的班主任管理中，我总是一丝不苟，要求自己做到面面俱到。俗话说:“不以规矩，不成方圆。”每接到一个班级，我都会花较大精力抓学生的行为规范。

我会充分利用校园礼貌餐桌和三项竞赛评比，对学生进行讲礼貌礼仪、讲卫生、守纪律等思想方面的教育。我还动足脑筋，充分发挥教室内板报的教育作用，采用“成长树”、“快乐之星”、“我努力我快乐”‘“争章园地”等栏目进一步规范学生的行为习惯。个性家校本上的一日一星，学生及家长能直观地看出一周内哪一天做得好，哪一天不够好。我还注意培养学生挑战意识，如选班干部，组织学生毛遂自荐，鼓励学生挑战自我，超越自我，树立良好的自信心，各项活动跃跃欲试，因此发现了不少孩子的闪光点。孩子们为了争取优秀，都暗暗较劲，处处以高标准来要求自己，看到同学们的点点进步，我的喜悦不言而喻。在学习成绩方面，我结合学校活动组织学生开展改错别字、词语接龙、成语比赛、朗诵经典诗歌等比赛，很多同学在比赛中脱颖而出。为了激励孩子们的用心性，我采用阶段奖励的方式，如到一个月或半个学期对表现较好.进步较大的同学奖一次，让更多的同学有前进的动力。

二、以爱为桥，倾心教育

谁不爱学生，谁就教育不好孩子。在学校里，与学生一齐生活交往最多的莫过于班 ……此处隐藏11092个字……于抓住教育契机，创造师生情感共鸣的心理环境，以情感人、以理服人。她所带班级的班风好，学风好。她所管理的班级是学校好班风和学风的楷模，经常获得“流动红旗班”和校级“先进班集体”，因此梁老师也多次被评为各级优秀班主任！

在班主任工作中总是充满了无限的热情，以《弟子规》的育人道理自始自终贯穿班级管理的全过程。她虚心向身边同事学习，通过不断的践行《班主任工作》、《教育学》、《心理学》理论，做学生的良师益友，逐渐掌握了一套自己适用、行之有效的班级管理办法。

一、细心关爱——让学生体验成功的乐趣

教师对学生的爱源于母爱，胜于母爱。它是放射着人性光芒的理性的爱，能唤醒学生身上一切美好的东西，激发他们扬帆前进。她视学生如己生儿女，儿女的事无小事；学生在校的饥寒冷暖，喜怒哀乐事事关心。在她所带的班级里，始终洋溢着关爱的暖流，似一团和风细雨，感染着整个班级，渗透到每个学生的心中。比如，班里有几个特殊的学生，有智残的，有聋哑的等等。作为班主任，她以身作责，对那些孩子有更多的包容和理解，平时关心他们的生活，保护他们的自尊，并教育学生尊重、团结、帮助他们，让学生都成为一个有爱心和同情心的人。而那些残疾学生得到尊重和友爱，从而感受到班集体&;amp；nbsp；的温暖，对生活充满信心。又如：刘应玲同学，从小就是一个不讨人喜欢的女孩子，在老师和同学的眼里都是一个讨厌的女孩子，甚至在家里都是个不逗人喜爱的孩子，因为她总是喜欢做一些让人讨厌的事，比如：打架、骂人、乱拿东西、说别人闲话？？毛病真的不少，她刚任这个班的班主任时，每天进教室就有一帮孩子来告她的状说刘应玲的不是，作为班主任的她总觉这是一个严重问题，于是，她很认真的去观察这个女孩，后来她发现这个孩子很聪明，画画得好，字写得好，这都是刘应玲优点，常常让她参加一些适合她的活动，比如让她参加书法比赛，美术比赛等，她都有获奖，让她在同学中树立形像，让同学慢慢的尊重她，使她也改变了很多的坏习惯，慢慢变成了一个可爱的小女孩。有一天刘应玲告诉梁老师：“我爸爸妈妈说：你是我最好的老师！”家长感激，学生感动，可她认为这些平常不过的小事是班主任的份内工作，但这正是一个班主任对学生爱的具体体现。

二、集思广益——让学生当小主人

常言道“正人先正己”，要把一个班级带好，就必须不断提高自己素质、工作能力。她以“上樑不正下樑歪”“近朱者赤近墨者黑”的民间故事来要求学生参与班级管理。在班级管理中，她始终坚持全员参与的原则，充分发挥班干的作用，不管是什么活动都鼓励学生积极参与，班干起带头作用。例如每周四的队日活动由学生自己选择主题活动的内容，让他们自己组织、自己主持、老师只是幕后导演。使每一个学生都得到锻炼。班级的展板布置、学习园地制作，从选材到造型设计，梁老师提供意见给学生参考其余都由学生独立完成，学生

们的兴致极高，人人出谋献策。而且画、剪、写、贴分工合作。每个同学都参与进来，成了真正的小主人。通过共同参与管理增强学生在集体中的自我存在感和集体荣誉感，提高了学生的自我管控、自我约束的能力。学生出的黑板报、手抄报在学校评奖中，常常获得一、二等奖。

三、春风化雨——温暖学生的心灵

“十根指头长短不一”。每个班主任在工作中都会遇到后进生，后进生虽然只是少数，但他们往往集许多缺点于一身，给班主任工作带来很多麻烦，他们不仅容易犯错，而且容易再犯。针对这样的情况，梁老师总是以“尺有所短，寸有所长”的眼光去发现学生的亮点，温暖学生的心灵，理清问题根源，宽容而不纵容，并引导学生认识自己的不足。避免挖苦、讽刺地教育方式造成对学生的伤害；用爱心、诚心、耐心去感化他们、接近他们，跟他们说心里话；给时间，给机会，为后进生创造一个宽松的良好的学习环境。比如：她班的梁秀涛同学学习基础不是太好，上课小动作多，下课经常管不住自己，而且由于懒惰经常不完成课堂作业和家庭作业。但是梁老师发现，他对值周班长的工作特别感兴趣，愿意做纪律委员。但是在全班推选纪律委员时，很多同学不同意他，他表现的情绪很低落。于是老师单独找其谈心，了解了他的想法，并帮他分析了同学们为什么不同意他做纪律委员的原因。他表示只要能做纪律委员，愿意改正缺点，严格要求自己。于是梁老师征求了全班同学的意见，并让他在全班表态，赢得同学们的信赖和支持。最终他当上了纪律委员。他在担任纪律委员期间，对工作认真负责，早来晚归。而且在各方面严格要求自己。梁老师及时地在全班肯定他的进步，同时，对他提出按时完成作业的要求，由于太想当纪律委员了，所以他每天按时完成作业，每次交得都非常及时，错题改得也很及时，不再用老师催了。几天下来，他也能和另外的同学一样能享受到成功的喜悦。现在，他不仅能按时完成作业，而且各方面都表现的很优秀。梁老师用自己的辛劳与智慧呵护着学生成长中的每一次进步。

四、细致入微，以理育人

思想决定一个人的行动。梁老师把思想教育工作放在班主任工作的首位来抓，通过与任课老师的经常性沟通，全面正确的掌握班级每一位学生的爱好、特长、学习态度、守纪情况等详细信息。与任课老师统一教育意见，采用统一的标准对学生进行思想教育。在班会中利用社会生活中反面教材或社会生活中的热点问题供学生讨论，予以恰当引导，教会学生树立正确的是非观念。日常教学活动中“寓教于乐”，培养学生自信心、感恩心、荣誉感，激发学生为实现美好梦想而付诸实际行动，学知识、学做事、学做人。

五、做家长的朋友

学生成材是社会、学校、家庭共教育的结果。班主任工作就是协调社会、学校、家庭教育工作的纽带，在多年的工作中与无数的家长打过交道，梁老师面对的学生大多数来自农村，家长对小孩的教育意识、方式及重视程度与孩子健康成长所需良好氛围还是有一定的差距。她通过家长会这一沟通平台，真诚面向家长解疑释，与家长统一教育意识、教育目标、教育方式、教育要求。这样方式得到了家长的认可，对学生成长提供了有利条件，特别是对后进生的改变起着明显的作用，有的家长甚至成了她的知心朋友，比如：伍婉寒的家长，就常常找我谈心，谈孩子，有时还谈家庭

六、潜心钻研，创新实践

在教学中，她认真学习新教学大纲，以新思路、新方法来指导工作，自觉加强专业知识和理论知识的学习，不断对自己“充电”，提高教学和管理水平。平时努力钻研教材，分析每堂课成功与不足，不断地总结，不断地提高自己的教学质量，以各种教学方式营造轻松、活泼、上进的学习氛围，课堂教学都以学生为主体，充分体现“参与式”的教学模式，用学生乐于接受的方法来教学。由于努力在工作中她取得了优秀的成绩：20xx年被评为“县级优秀教师”；撰写的论文《探究字理教学培养语文能力》、《“亦庄亦谐”汉字的独特魅力》等分别获国家级级一等奖，《多媒体在小学数学教学中的应用》、《“合作快乐”的数学教学》、《浅谈语文课导入方法》等论文分别获区级一、二等奖，在指导学生参加书法赛、数学竞赛等中均获优秀指导奖。

十八年的班主任工作，她尝尽无数的酸甜苦辣，但学生的每一点进步，就是对她最好的奖赏与鼓励。纵然她失去很多，但她拥有了满园春色的愉悦与投桃报李时的慰藉。